La Comisión de Valoración propone la contratación de Enrique Fernández Rico, Georgi Rakovski Ananiev, María Carmen Fernández Silván y Marco Antonio Pérez Rodríguez como peones forestales. Deberán presentar la documentación requerida en tres días hábiles.

La Comisión de Valoración propone la contratación de Pedro García Alonso, José Luis Huerta Toledo, Amancio Arias Cubero y Aleixo Cabral Sousa como peones de obras. Deberán presentar la documentación requerida en tres días hábiles.

La Comisión de Valoración propone a Casimiro Martínez Ferrero para el puesto de conserje del Colegio Santa Bárbara y designa a Venetka Borislavova Rakvska como suplente. El seleccionado dispone de tres días hábiles para aportar la documentación.

La Comisión de Valoración propone a Ángel Francisco López Sierra para el puesto temporal de oficial forestal o jardinero y designa a Carlos Reguera González como suplente. La documentación deberá presentarse en tres días hábiles.

La Comisión de Valoración propone a Ángel Francisco López Sierra para el puesto de oficial de jardines y designa a Amancio Arias Cubero como suplente. El candidato dispone de tres días hábiles para presentar la documentación.

La Comisión de Valoración propone a Sabir Tarik para su contratación como mantenedor de instalaciones deportivas dentro del programa MINEL 2026. El candidato deberá presentar la documentación requerida en tres días hábiles.

La Comisión de Valoración propone a Arturo Arias Sánchez para su contratación temporal como peón forestal o jardinero de la Junta Vecinal de San Román de Bembibre. Deberá aportar la documentación en tres días hábiles.

Convocatoria para contratar a un oficial forestal o jardinero a jornada completa durante 180 días, con preferencia para personas desempleadas de larga duración. La actuación cuenta con una subvención de 12.000 euros.

El acta propone la contratación de cinco peones forestales o jardineros dentro del Plan de Ocupabilidad de 2026 y establece una lista de suplentes. Los seleccionados deberán presentar la documentación requerida en tres días hábiles.

La Comisión de Valoración propone a Manuel Gómez Fernández para el puesto temporal de peón forestal o jardinero del Ayuntamiento de Bembibre y designa a Elba López Rodríguez como suplente.

Resolución de las ayudas ELEX 2026 concedidas a las juntas vecinales de Arlanza, Losada, Rodanillo, San Román de Bembibre y Viñales para contratar personas con discapacidad en obras y servicios de interés general.

Inicio del proceso para contratar a cinco peones forestales o jardineros a jornada completa durante aproximadamente 126 días. Las contrataciones se financian mediante el Plan de Ocupabilidad e Inserción Laboral de 2026.

La Comisión de Valoración propone la contratación de Joao Baptista Rodrigues y Marco Antonio Cabral Tejedor como peones forestales o jardineros de la Junta Vecinal de Rodanillo. Deberán presentar la documentación requerida en tres días hábiles.

Inicio del proceso para contratar temporalmente a un peón forestal o jardinero con una discapacidad reconocida mínima del 33 %. El contrato será a jornada completa durante 90 días, con una subvención de 7.128,34 euros.

El Servicio Público de Empleo concede al Ayuntamiento de Bembibre una subvención de 116.670 euros para contratar temporalmente a diez personas desempleadas en obras y servicios de interés general y social.

Anuncio de la Comisión de Valoración para la contratación de personal auxiliar de servicios en la Residencia de la 3.ª Edad “El Santo”, proponiendo a David Rozas Nieto como Gerocultor/a laboral temporal, en el marco del proceso 2024, y detallando el plazo y la documentación que debe presentar para perfeccionar su nombramiento y bolsa de trabajo.

Acta de la Comisión de Valoración del Plan de Ocupabilidad 2025 que propone el nombramiento de Manuel González Rosón como personal laboral temporal, categoría Oficial Jardinero, y le requiere aportar en un plazo de tres días hábiles la documentación necesaria (DNI, afiliación a la Seguridad Social, titulación, etc.) para formalizar el contrato.

Anuncio de la Alcaldía sobre la puesta en marcha del Plan de Ocupabilidad e Inserción Laboral 2025 de la Diputación de León, con subvención de 60.107,00 €, para contratar 9 trabajadores desempleados (peones y oficial forestal/jardinero y peones de obras), indicando categorías, duración de los contratos y procedimiento de selección a través del ECYL.

Resolución de la Alcaldía que aprueba la Oferta de Empleo Público 2025 del Ayuntamiento de Bembibre, detallando las plazas de personal funcionario (administrativos y auxiliar) y laboral (oficial 1.ª de mantenimiento de piscinas y taquillero/a), así como su forma de acceso y la obligación de publicar la oferta en los boletines oficiales.

Tipo: Anuncio / Publicación de acta de la Comisión de Valoración
Fecha del acta: 10/11/2025 (firma electrónica)
Contenido: Acta de la Comisión de Valoración del proceso de selección de personal laboral temporal de sustitución – Oficial Electricista (Oferta 08/2025/21760). Se propone a FERNÁNDEZ NÚÑEZ, HUGO como candidato para el nombramiento. Se le requiere la presentación, en el plazo de 3 días hábiles desde la publicación, de la documentación acreditativa (DNI/NIE, afiliación a la Seguridad Social, demanda de empleo, datos bancarios, titulación, fotografía y, en su caso, resolución de minusvalía). La falta de documentación en plazo supone renuncia. Se informa también sobre la presentación de reclamaciones ante la Comisión de Valoración.

Propuesta de nombramiento (Oferta 08/2025/21377): Pedro Manuel García Leite. Documentación en 3 días hábiles; publicación en Tablón/Portal, remisión a la Oficina de Empleo; reclamaciones sin efecto suspensivo (art. 74 Ley 39/2015).

Propuesta de nombramiento (Oferta 08/2025/21372): Diego Martín Suañez, Isabel Veiga Veiga, Isabel Saavedra Caballero y Miguel Ángel García Pérez; suplentes: Aitor Fernández Riveiro, Cristian Conde Álvarez, Brayan Lema González y Lautaro D. Ferreyra Córdoba. Documentación en 3 días hábiles; reclamaciones sin efecto suspensivo (art. 74 Ley 39/2015).

Propuesta de nombramiento (Oferta 08/2025/21375): Diego Martín Suañez, Paola Fernández García, Miguel Ángel García Pérez y Laura Olivera Álvarez; suplentes: Elisabeth Figuerelo Hernández y M.ª de los Ángeles Pita López. Documentación en 3 días hábiles; publicación en Tablón/Portal y remisión a la Oficina de Empleo.

Providencia para contratar Subalterno/a de Museo en interinidad por jubilación. Requisitos (Grupo E, carné B1, manejo de Gestiona). Inicio previsto en noviembre.

Inicio de expediente para cubrir Oficial 1ª Electricidad por sustitución. Requisitos: FP I/II, carné B, 12 meses de experiencia; tramitación urgente y selección vía oficina de empleo.

Acta de la Comisión de Valoración del programa ELEX 2025: se propone la contratación de Lucía Espantoso Rodríguez como Peón Forestal, conforme a la resolución de subvención para empleo de personas con discapacidad.

ACTA DE LA SESIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DEL PROCESO SELECTIVO PARA CUBRIR 1 PLAZA DE OFICIAL DE PRIMERA JARDINERÍA AYUNTAMIENTO DE BEMBIBRE MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN.

ACTA DE LA SESIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DEL PROCESO SELECTIVO PARA CUBRIR 1 PLAZA PERSONAL LABORAL FIJO DE JARDINERO AYUNTAMIENTO DE BEMBIBRE MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN.

Detectada la necesidad resulta necesario llevar a cabo una nueva selección de personal así como constituir nuevamente Bolsa de Empleo.

DISPONGO

Iniciar expediente de personal laboral temporal con los requisitos que se indican a continuación:

Procédase a presentar Oferta de Empleo a la oficina de empleo del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, Oferta de Empleo Público que debe reunir los siguientes requisitos.

La Comisión de Valoración designada por nombramiento de la Alcaldía mediante Decreto nº 2024-0107 de fecha 28 de febrero de 2024, mediante acta de fecha 04/02/2025, acuerda:

Elevar a la Alcaldía propuesta de nombramiento a favor de la siguiente persona, como personal laboral temporal, con la categoría que se indica, que iniciará su relación laboral con el Ayuntamiento de Bembibre según lo indicado en la providencia de Alcaldía.

RESOLUCIÓN, por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso selectivo para la provisión de una plaza de personal laboral fijo de jardinero, mediante concurso oposición.

RESOLUCIÓN por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso selectivo para la provisión de una plaza de personal laboral fijo de oficial de 1ª jardinería, mediante concurso oposición.

RESOLUCIÓN por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso selectivo para la provisión de una plaza de Oficial de 1ª Servicios múltiples, mediante concurso oposición.

SELECCIÓN PERSONAL 2025 RESIDENCIA DE LA 3ª EDAD EL SANTO:

PERSONAL LABORAL TEMPORAL COCINERO + BOLSA

SELECCIÓN PERSONAL 2025 RESIDENCIA DE LA 3ª EDAD EL SANTO:

PERSONAL LABORAL TEMPORAL GEROCULTOR + BOLSA

Proceso selectivo, convocatoria extraordinaria de estabilización de personal laboral del Ayuntamiento de Bembibre:

OFICIAL DE FONTANERO.

Proceso selectivo, convocatoria extraordinaria de estabilización de personal laboral del Ayuntamiento de Bembibre:

PROFESOR ESCUELA MUNICIPAL DE MÚSICA SAXOFÓN, CLARINETE Y BANDA.

ACTA DE LA SESIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DEL PROCESO SELECTIVO PARA CUBRIR 3 PLAZAS VACANTES EN LA PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO DEL AYUNTAMIENTO DE BEMBIBRE MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN LIBRE.

Anuncio de la Comisión de Valoración para la selección de personal laboral temporal MAYEL 2024: LIMPIADOR/A TAQUILLERO/A

Procedimiento: Subvenciones Directas o Nominativas

Anuncio de la Alcaldía contratación de personal laboral temporal y creación Bolsa de Trabajo Cocinero/a en la residencia de la Tercera Edad El Santo.

ACTA DE LA SESIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DEL PROCESO SELECTIVO PARA CUBRIR 3 PLAZAS DE ADMINISTRATIVOS FUNCIONARIOS DEL AYUNTAMIENTO DE BEMBIBRE MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN – RESOLUCIÓN DE  ALEGACIONES AL SEGUNDO EJERCICIO DE LA FASE DE OPOSICIÓN (SUPUESTO PRÁCTICO).

ACTA DE LA SESIÓN DEL TRIBUNAL CALIFICADOR – PROCESO SELECTIVO PARA CUBRIR 3 PLAZAS DE ADMINISTRATIVOS FUNCIONARIOS DEL AYUNTAMIENTO DE BEMBIBRE MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN – SEGUNDO EJERCICIO DE LA FASE DE OPOSICIÓN – SUPUESTO PRÁCTICO –

RESOLUCIÓN por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos del proceso selectivo para la provisión de una plaza de encargado de obras, mediante promoción interna.

Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, visto que solamente se ha presentado un aspirante, y de conformidad con lo dispuesto en la base 5 de la convocatoria aprobada por Decretos de Alcaldía nº 2024-0136 y 2024-0266, publicado en la sede electrónica del Ayuntamiento de Bembibre, esta Alcaldía,

Resolución que aprueba la lista definitiva de admitidos y excluidos del proceso selectivo para la provisión de tres plazas de administrativo.

Anuncio para la contratación de personal laboral temporal y creación Bolsa de Trabajo: Técnico/a Educación Infantil.

SUBVENCIÓN DIRECTA A LOS MUNICIPIOS MINEROS DE CASTILLA Y LEÓN, PARA LA REALIZACIÓN DE OBRAS Y SERVICIOS DE INTERÉS GENERAL Y SOCIAL, DENTRO DEL PLAN DE DINAMIZACIÓN ECONÓMICA DE LOS MUNICIPIOS MINEROS 2016-2020. (MINEL 2024)

SUBVENCIONES, DESTINADAS A LA CONTRATACIÓN DE DESEMPLEADOS POR AYUNTAMIENTOS DE MÁS DE 5.OOO HABITANTES DEL ÁMBITO DE LA COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN, PARA LA REALIZACIÓN DE OBRAS Y SERVICIOS RELACIONADOS CON EL SECTOR TURÍSTICO Y CULTURAL (QUINTEL 2023)